公司组织进行实验员等级考核评定工作
发布时间：2024-01-26
近日，公司组织质量控制部专业技术人员进行了实验员等级考核评定工作。
实验员等级考核评定分为理论考核部分和实操环节，理论考核涵盖了实验规范、数据分析、实验安全、药品知识等多方面内容，实操环节分为实操考核和检验规范性考核两部分，实操考核要求实验员在规定时间内完成一系列的检验任务，考核在实验中是否严格遵循安全操作规程和实验室规范，主要考核实验员对实验结果的准确性以及对实验数据的理解能力；检验规范性主要考核记录书写规范性及人为异常、偏差发生情况等，通过考核检验了实验员的技术水平和实验操作熟练程度，全面评估了实验员的实际操作能力和解决问题能力。
通过此次实验员等级考核评定工作进一步完善了公司实验员评估体系制度，未来公司将继续提供更多的培训机会和员工职业发展通道，鼓励员工加强学习提升技能，在专业技术领域深耕细作，不断开拓创新，为公司的健康稳定发展添砖加瓦，取得更加辉煌的成绩！
